Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/2044| Название: | Психологія в управлінні кадровим потенціалом підприємств |
| Авторы: | Скібіцький О. М. |
| Ключевые слова: | психологія управління мотиви поведінки особи людський фактор кадровий потенціал |
| Дата публикации: | 2012 |
| Издательство: | Видавництво ХНЕУ |
| Библиографическое описание: | Скібіцький О. М. Психологія в управлінні кадровим потенціалом підприємств / О. М. Скібіцький // Управління розвитком. – 2012. - №17. – С. 92 - 93 |
| Краткий осмотр (реферат): | Уточнено об’єкт, предмет, цілі, зміст та завдання психології управління, визначено основні напрями її досліджень для управління людським потенціалом підприємств та організацій. An object, the goals, contents and management psychology problems are specified, the guidelines for studies of the management of the enterprises and organizations human capacity are defined. |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/2044 |
| Располагается в коллекциях: | № 17 |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Скібіцький О. М. Психологія в управлінні кадровим потенціалом підприємств.pdf | 208,88 kB | Adobe PDF |  Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.