Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/24782| Назва: | Digital technologies in HR management |
| Автори: | Sotnikova Yu. V. Nazarova G. V. Nazarov N. K. Bilokonenko H. V. |
| Теми: | digital technologies digitalization HR−Management social media SWOT-analyses |
| Дата публікації: | 2020 |
| Бібліографічний опис: | Sotnikova Yu. Digital technologies in HR management / Yu.Sotnikova, G. Nazarova, N. Nazarov other // Management theory and studies for rural business and infrastructure. – 2020. – Vol. 42. – No. 4. – P. 527-535. |
| Короткий огляд (реферат): | The aim of the article is to analyze current technologies trends in the field of personnel management. The introduction of digital technologies in the activities of enterprises in different countries of the world has been analyzed. A comparative analysis of traditional and digital technologies allowed to determine the effectiveness of the latter has been conducted. Modern trends in HR management have been distinguished. SWOT-analysis of digitalization of staff processes at the enterprises which determine prospects for further using of digital technologies in business has been cinducted. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/24782 |
| Розташовується у зібраннях: | Статті (СЕ) |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 2037-Article_Text-7912-1-10-20210114.pdf | 691,71 kB | Adobe PDF | Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.