Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/4835Повний запис метаданих
| Поле DC | Значення | Мова |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Ушкальов В. В. | - |
| dc.contributor.author | Діоба А. В. | - |
| dc.date.accessioned | 2014-01-15T08:32:24Z | - |
| dc.date.available | 2014-01-15T08:32:24Z | - |
| dc.date.issued | 2013 | - |
| dc.identifier.citation | Ушкальов В. В. Рефлексивний підхід до подолання криз професійного розвитку персоналу / В. В. Ушкальов, А. В. Діоба // Рефлексивні процеси і управління в економіці: IV Міжнарод. науково-практич. конф., Партеніт, 14-17 жовтня 2013 р.: тези доповідей / НАН України, Інститут економіки промисловості; ред. кол. Р. Н. Лепа (відп. ред.) та ін. – Донецьк, 2013. – С. 107-109. | en_US |
| dc.identifier.uri | http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/4835 | - |
| dc.description.abstract | Запропоновано рефлексивний підхід до управління персоналом з метою мінімізації ризиків, обумовлених когнітивними процесами працівника. Ситуаційна невизначеність розглядається як фактор стабілізації поведінки персоналу. | en_US |
| dc.description.abstract | Предложен рефлексивный подход к управлению персоналом для минимизации рисков, обусловленных когнитивными процессами работника. Ситуационная неопределенность рассматривается как фактор стабилизации поведения персонала. | en_US |
| dc.description.abstract | Proposed a reflective approach to personnel management in order to minimize the risks posed by the cognitive processes of the employee. Situational uncertainty considered as a stabilizing factor in the behavior of the personal. | en_US |
| dc.language.iso | uk | en_US |
| dc.publisher | НАН України, Інститут економіки промисловості | en_US |
| dc.subject | розвиток персоналу | en_US |
| dc.subject | ризики пов'язані з персоналом | en_US |
| dc.subject | рефлексивний вплив | en_US |
| dc.subject | рефлексивний підхід | en_US |
| dc.subject | рефлексивне управління | en_US |
| dc.title | Рефлексивний підхід до подолання криз професійного розвитку персоналу | en_US |
| dc.type | Article | en_US |
| Розташовується у зібраннях: | Статті (ЕПОБ) | |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Рефлексивний підхід до подолання криз професійного розвитку персоналу.pdf | 170,27 kB | Adobe PDF |  Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.