Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/28834
Назва: | Розвиток професійної самосамосвідомості керівника |
Автори: | Лугова В. М. |
Теми: | самосвідомість професійна самосвідомість керівник Я-концепція професіоналізм |
Дата публікації: | 2023 |
Бібліографічний опис: | Лугова В. М. Розвиток професійної самосамосвідомості керівника / В. М. Лугова // Actual problems of modern science : The 4th International scientific and practical conference (January 31 – February 3, 2023). - Boston, USA. International Science Group. 2023. - P.166-168. |
Короткий огляд (реферат): | Метою публікації є дослідження проблеми розвитку професійної самосвідомості керівника. Доведено, що професійна самосвідомість є динамічною характеристикою особистості та рухається одночасно з її професійним розвитком, з набуттям професійного досвіду. Визначено складові елементи професійної самосвідомості когнітивний, емоційний та поведінковий. Розглянуто функціональні компоненти професійної самосвідомості, які реалізуються у двох планах: в об’єктивному (професійна майстерність) та у суб’єктивному («Я-концепція»). Розвиток професійної самосвідомості розглядається як неодмінна психологічна умова ефективності процесу професійного становлення керівника. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/28834 |
Розташовується у зібраннях: | Статті (СЕ) |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Тези Лугова (Бостон).pdf | 578,25 kB | Adobe PDF | Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.